TOLEDO, 23 de septiembre. El líder de CCOO Castilla-La Mancha, Javier Ortega, ha hecho hincapié en la grave situación que se avecina con el inminente expediente de regulación de empleo (ERE) que prepara la empresa Mahle en Motilla del Palancar, Cuenca. Este movimiento podría poner en riesgo la continuidad laboral de unos 550 trabajadores de los aproximadamente mil que componen la plantilla, y Ortega ha dejado claro que se debe hacer todo lo posible para preservar cada puesto de trabajo.

Durante una rueda de prensa antes de participar en una reunión del Consejo Regional de CCOO en Toledo, el secretario general calificó esta acción como el ERE más significativo en la región en muchas décadas. Este mismo jueves, la empresa presentará la documentación necesaria y detallará su propuesta, abriendo así un periodo formal de negociación.

CCOO abordará este desafío laboral desde un enfoque legal, centrado en la defensa de los empleos. Ortega subrayó que la empresa justifica sus decisiones por causas organizativas y de producción, omitiendo motivos económicos que puedan respaldar tal medida.

Además, el sindicato ha programado movilizaciones a lo largo de la semana para abogar por la defensa de los empleos afectados, asegurando que si se plantea un ERE de esta magnitud, el objetivo debe ser salvar la mayor cantidad posible de puestos laborales. En particular, hizo énfasis en la importancia de evaluar la viabilidad de una inversión significativa en una comarca que ya enfrenta múltiples desafíos económicos.

Ortega advirtió que la posibilidad de despidos masivos sería un “drama social” para los trabajadores afectados y tendría repercusiones directas e indirectas en la comunidad local, intensificando la crisis en una región ya debilitada.

Por lo tanto, CCOO ha llevado su inquietud a la Junta de Comunidades y al Ministerio de Trabajo, demandando intervención para encontrar la solución más efectiva que priorice el mantenimiento de los empleos.

El líder sindical recordó que Mahle es una empresa premiada y respaldada por fondos públicos, lo que hace aún más necesaria una reflexión profunda sobre la situación actual de este tipo de empresas y su compromiso con la estabilidad laboral.

Asimismo, Ortega planteó la situación de Eserman en Puertollano, un caso similar que afecta a 60 trabajadores, sugiriendo la necesidad de abrir un debate sobre el futuro del empleo industrial en Castilla-La Mancha y cómo este puede ofrecer un valor real a la economía regional.

Finalmente, Ortega anunció que CCOO participará en una jornada de movilización programada para el 15 de octubre, en contra de la violencia en Gaza. “La clase trabajadora debe mostrar su solidaridad con las víctimas y esta causa debe resonar en todos los centros de trabajo de Castilla-La Mancha”, concluyó Ortega, reafirmando el firme rechazo de CCOO a la guerra.