CUENCA, 27 de septiembre. Este sábado, alrededor de 2.500 personas se unieron en Motilla del Palancar para expresar su rechazo al despido masivo propuesto por la multinacional Mahle, que amenaza con dejar a 550 trabajadores sin empleo. La convocatoria fue impulsada por los sindicatos CCOO y UGT, buscando visibilizar la problemática que enfrenta la comunidad laboral de la zona.
La jornada se inició con una asamblea en un espacio multiusos, donde los trabajadores afectados tomaron la delantera en la manifestación. Los organizadores han dejado claro que, de no avanzar en las negociaciones, esta no será la última movilización, tal como se comunicó en una nota de prensa enviada a los medios.
Claudia Navarro, presidenta del comité de empresa, compartió con los periodistas su deseo de "activar a la comunidad y proyectar una imagen de fuerza" en estas primeras acciones de protesta. La manifestación tuvo como antecedente una reunión previa a la que asistieron cerca de 500 personas, donde se informó sobre el futuro proceso de negociaciones y se atendieron inquietudes de los trabajadores.
“El periodo de consultas se extenderá hasta el 30 de octubre. Durante este tiempo, mantendremos reuniones y dialogaremos con la empresa”, afirmó Navarro, subrayando la determinación del colectivo.
El secretario provincial de CCOO en Cuenca, Carlos Hortelano, expresó su gratitud al Ayuntamiento de Motilla por facilitar el lugar para la asamblea y a la Asociación de Lucha Contra el Cáncer, que también tenía un evento programado para ese día. Hortelano destacó la gravedad de la situación, indicando que los despidos representarán un 6% del desempleo en la provincia, lo que podría provocar un impacto social y económico devastador.
Además, reveló que han tenido conocimiento de que empresas subcontratadas por Mahle están ofreciendo empleos temporales a través de ETTs, lo cual genera aún más incertidumbre y agravante a la situación.
En la misma línea, Jesús Laín, secretario de UGT FICA Cuenca, subrayó el difícil contexto que enfrentan muchas familias que han dedicado su vida a la empresa, la cual, según él, no ha sabido honrar el compromiso que debería tener con sus trabajadores. Laín abogó por buscar soluciones viables que permitan a la población permanecer en la zona.
Laín también hizo un llamado a Mahle para que revise su enfoque y considere proyectos más pequeños que no impliquen despidos masivos. “Estamos profundamente preocupados por la continuidad productiva de esta planta y lucharemos para revertir este ERE que promete causar un gran daño,” sostuvo.
Juan Antonio Cuevas, de CCOO CLM, valorizó la significativa respuesta ciudadana a la manifestación, recordando que detrás de cada cifra de despido hay historias de familias que han invertido en sus hogares y se enfrentan al angustiante panorama de una posible pérdida irreversible de sus empleos por decisiones de una multinacional.
Durante la manifestación, se hizo lectura de un manifiesto conjunto de CCOO, UGT y el comité de empresa, que expresaba un rechazo contundente a esta medida. Se trata del ERE más grande en la historia de la provincia, y el mensaje fue claro: “Es imprescindible explorar alternativas más justas y menos traumáticas. ¡No a los despidos masivos! ¡No al ERE en Mahle!”
En otro plano, se anunció la composición de la comisión negociadora, que incluirá a seis representantes de la planta de Paterna, todos de CCOO, y siete de Motilla del Palancar, cinco de CCOO y dos de UGT. El periodo de consultas establecido permitirá a la empresa preparar toda la documentación necesaria para iniciar un diálogo que, se espera, lleve a una solución favorable para las familias afectadas.
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